Розділ 1 ст
також захищає права, гарантуючи, що уряд не може обмежувати права без виправдання. Таким чином, с. 1 як обмежує, так і гарантує права Статуту.
призначення. Розділ 1 забезпечує баланс між правами особи та інтересами суспільства, дозволяючи накладати обмеження на гарантовані права та свободи.
Законодавчо встановлений обов’язок роботодавців надавати своїм працівникам і працівникам письмову заяву про трудові особливості як зазначено в розділі 1 Закону про трудові права 1996 року. Ці важливі відомості називаються «заявами розділу 1» і часто з’являються в трудовому договорі.
Заява розділу 1 встановлює ключові умови відносин між працівником/працівником і роботодавцем.
Письмова заява, в якій викладаються основні відомості про працевлаштування, які повинні бути надані працівникам відповідно до розділів 1–3 Закону про трудові права 1996 року.
Про це йдеться в статті 1 Статуту Хартійні права можуть бути обмежені законом, доки ці обмеження можуть бути доведені як розумні у вільному та демократичному суспільстві.