Це місце для досвіду роботи тимчасове робоче місце для людей, які хочуть реінтегруватися на ринок праці після тривалого періоду відсутності.

Скільки триває стажування? Працевлаштування завжди тимчасове. Укладаються договори з наймачем і позичальником залежно від мети і можливостей. Тривалість може варіюватися від кількох днів/тижнів/місяців до року.

Заявка на місце роботи зазвичай подається через UVW. Потім вони вирішать, чи маєте ви на це право. Якщо ви отримаєте дозвіл, можете починати пошуки місця роботи. Знайшовши це, ви збережете свої пільги протягом місяців пробного влаштування та не отримуватимете жодної заробітної плати.

Працевлаштування відрізняється від звичайного трудового договору. Вирішуючи наявність чи відсутність трудового договору, суд оцінює три критерії наявності трудового договору: особисте виконання роботи, оплату праці та відносини повноважень.

Той досвід має значення тільки уздовж якщо ви придбали його в реальних трудових відносинах, що характеризуються такими елементами: реальна та фактична робота на оплачуваній основі та. як працівник (незалежно від виду договору) або як постачальник послуг.