Можливо, їм важко прийняти рішення, або менеджер з найму може чекати на когось, хто особливо зайнятий, у відпустці або з ким просто важко зв’язатися. Що більше людей буде залучено до прийняття рішення, то довше це займе.11 серпня 2024 р
Менеджер з найму все ще зайнятий перевіркою вас, включаючи перевірку репутації чи кредитоспроможності. Менеджер з найму також може перевірити ваші рекомендації та резюме. Складання пропозиції також може зайняти деякий час. Можливо, менеджер з найму перевірив ваші рекомендації та поставив вас не в позитивному світлі.
Як правило, найкраще давати інтерв’юерів не менше п'яти робочих днів зв'язатися з вами. Це означає, що якщо ви проводите співбесіду в четвер, ви чекатимете до наступного четверга, щоб зв’язатися. Це може означати, що ви чекаєте тиждень або довше, перш ніж отримаєте відповідь від наймальної компанії, якщо вона відповість.
Зміни посади, вимог до посади чи навіть внутрішнього бюджету можуть призвести до тимчасової призупинення процесу найму.. Те, що ви не отримуєте відповіді відразу, не означає, що ви поза боротьбою за роботу. Іноді процес прийняття рішення просто займає більше часу, ніж очікувалося.
Ось що вам потрібно зробити, щоб отримати максимальну віддачу від електронної пошти під час подання заявки на роботу:
- Надіслати повідомлення подяки. …
- Дайте їм час. …
- Використовуйте чітку тему. …
- Пишіть шанобливим і офіційним тоном. …
- Продайте себе. …
- Зберігайте своє повідомлення лаконічним. …
- Будьте короткими. …
- Коротко сформулюйте свою мету.
➞ Якщо ви не знаєте, коли вам слід відповісти. Якщо вам не сказали, що компанія хоче негайно найняти когось (наприклад, їм гостро потрібно швидко рухатися), я б це зробив не менше тижня, але не більше 2 тижнів.